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發表於 2011-6-5 10:38 PM|只看該作者|倒序瀏覽
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    3年之前我的家人到一間位於中南部的食品工廠應徵作業員,當時公司說明的工作內容是根莖類的加工(削皮or切丁),其身分是臨時契約工。一起工作的另有以日計薪的兼職作業員一名及兩名分別是有輕度智能障礙和中度智能障礙的雜工(主要是負責打掃)。計薪方式是論件計酬,一日的工作量大概是500~1000,其間我有時會被叫過去幫忙(當時我還在讀大學)。這樣的僱傭關係維持1年多,當中此公司並未幫我家人辦理勞保或健保。一年多後那名兼職作業員因為本身行為有問題被公司解雇,此時我家人就開始負責所有加工類的工作。公司亦開始幫我家人加保。...
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