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有關18%與加薪調查[複製鏈接]

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樓主
發表於 2011-1-11 11:57 AM|只看該作者|倒序瀏覽
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有關公務員福利事項
很明顯的在台引發爭議~~~
但公務員的薪資本為人民所支付

當初經濟好的時後,
公務員福利也跟著變好
而今經濟不是那麼好時
回調部份18%是否恰當?
但其實有些人(可能少數)故著喊薪資低
卻不見他們為自己前途付出代價過
====================
公務員福利越好
就越來越多人才投入(相對公務員品質可能會越來越高)
...
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頭香
發表於 2011-1-11 01:59 PM|只看該作者
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。
把國家負債問題解決之後再來跟我說這些 要不然加薪個屁
你給我18%嗎?

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  小學生(200/1000)

hn84796053

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發表於 2011-1-11 02:01 PM|只看該作者
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本帖最後由 hn0000 於 2011-1-11 02:06 PM 編輯

18%我認為可以回調 84年以前公務員確實弱勢
84年以前基層公務員退休金確實很少
但高層公務員像是連x 關x那種利率或是有些84年以前公務員現在還在任職的應該調整
公務員加薪的話 我認為不必了
現在下層的勞工民眾都還沒趕上中層公務員 怎能加薪?
政府應該從下面往上推一把 而不是藉著拉上面一把 希望能帶動下面
...
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所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。

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  大學生(4000/12000)

冷灰心情

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發表於 2011-1-11 02:07 PM|只看該作者
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。
18%?
台灣一堆人都快窮的沒錢可以存了
工務人員還有錢可以18%?

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發表於 2011-1-11 02:08 PM|只看該作者
18%應該是調整成比較正常的利率才合理
這項政策的下限是18%真的太扯了
至於公務員要調整各級年資薪資的話應該是等年度預算不再赤字之後再說
國庫的負債已經越來越多沒理由再為這種事花更多錢
公務員已經每年按照年資調薪不需要再額外加碼了




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發表於 2011-1-11 03:05 PM|只看該作者
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18%早已沒有,之前民進黨執政不也已經吵過了
現在的18%擁有者是固定的,政府付出去的總額也固定
只是從高薪水的轉給低薪水的
84年以後進入的公務員早已沒有18%

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發表於 2011-1-11 03:31 PM|只看該作者
國家負債不是夠多了嗎?
如果還舉債來發薪,那很快不就變希臘一樣了?
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發表於 2011-1-11 03:53 PM|只看該作者
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不要動用到納稅錢,高官自己掏腰包,幾趴我都不反對!

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發表於 2011-1-11 04:15 PM|只看該作者
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。
實在不懂軍公教憑什麼擁有18%.加薪.

相信大家都有到公家單位辦事的經驗.常常是明明一堆人在那聊天.培養下班或吃飯情緒.也不管是否還有

多少人拿著號碼牌苦苦等待.牠老大不高興工作就是不做!

再看看現在的國軍.站哨還要幫牠準備大型電風扇.出操上課時氣溫還要適宜!

而號稱人民保母的警察總是柿子挑軟的吃!

當然公務員有好有壞.至於好的占多數還是少數!相信大家心裡都有底!!!...
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發表於 2011-1-11 08:15 PM|只看該作者
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如果把全民都變成公務人員~大家18%這樣不是很好嗎?
從此天下太平!




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發表於 2011-1-11 08:50 PM|只看該作者
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有一說法是:公務員加薪可帶動整個社會加薪
不是否有人有支持或反對見解?

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發表於 2011-1-12 08:50 AM|只看該作者
18%早已沒有,之前民進黨執政不也已經吵過了
現在的18%擁有者是固定的,政府付出去的總額也固定
只是從高 ...
pixy69655 發表於 2011-1-11 03:05 PM
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...
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zxcvbnm89 該用戶已被刪除
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發表於 2011-1-12 09:43 AM|只看該作者
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簡單、勞工也要18%、勞工也要18%、勞工也要18%、勞工也要18%、勞工也要18%、勞工也要18%、勞工也要18%、★★★★★不給18%、2012不給票、★★★★★不給18%、2012不給票、不給18%、2012不給票、不給18%、2012不給票、不給18%、2012不給票、不給18%、2012不給票、不給18%、2012不給票。
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發表於 2011-1-12 10:25 AM|只看該作者
有一說法是:公務員加薪可帶動整個社會加薪
不是否有人有支持或反對見解?
愛逛 發表於 2011-1-11 08:50 PM
下載: 訪客無法瀏覽下載點,請先 註冊登入會員

這根本不可能 只會造成公務員跟一班民眾薪水差距越來越大...
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發表於 2011-1-12 10:41 AM|只看該作者
政府首先要先問老百姓對於公務人員服務滿意嗎
需要如此多的公務員編制嗎?
考績能像企業一樣有淘汰機制嗎
這些能做到再來談18%及調薪
為何我們老百姓養公務員不能打他們考績




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